Bir kurumu başarıya ya da başarısızlığa götüren en önemli faktör insan kaynaklarıdır. Bir kuruma en iyi teknolojileri getirmek, en büyük yatırımları yapmak mümkündür. Ancak bu teknolojileri kullanacak ve yatırımları değerlendirecek yetenekli, eğitimli, kaliteli ve iş tatmini yüksek çalışanlar olmazsa tüm yatırımlar ve çabalar boşa gider. İnsan kaynakları alanında tüm çalışmalar verimliliğin sadece işle değil, işinin başında olmaktan zevk alan mutlu çalışanlarla arttığını gösteriyor. Çalışanlarına değer ver

Günümüzde yöneticilerin reklama ilgisi arttıkça reklamın yönetimi de önemli bir uğraş alanı olarak ortaya çıkmaktadır. İşletmeler bu işleri ya kendi içlerinde yürütmekte ya da reklam ajanslarına ihale etmektedir. Reklamda Stratejilerle Yönetim, hem işletme için reklam departmanları hem de reklam ajansları için hazırlanmış bir kılavuz kitaptır. Reklam ajanslarının reklam yönetimi nasıl olmalı? İşletmelerde reklam yönetimi nasıl olmalı? Reklam etkinliğini artırmak için neler yapılmalı? Mesaj stratejisi